Ley Bases: cómo quedará la situación de los empleados públicos si se aprueba en el Senado. La incertidumbre sobre qué pasará en el sector público ante una eventual aprobación de la ley en Senadores, genera todo tipo de especulaciones. Senado de la Nación. En la Cámara de Diputados se logró la media sanción de la Ley Bases y el proyecto pasará al recinto de Senadores para que, en caso de también ser aprobada, se convierta en ley. Sin embargo, el futuro de los empleados públicos que fueron despedidos y, muchos de ellos pueden llegar a formas parte de empresas privadas, genera incertidumbre. Para hablar sobre este tema, Canal E se comunicó con Rubén Ramos, secretario general de la Asociación Gremial de Abogacía del Estado y excandidato a presidente del Colegio Público de CABA
, quien expresó que, “con esta ley se suman un montón de trabajadores
que están en las empresas aquellas que van a ser privatizadas y cambia
un régimen que está relacionado con la estabilidad que tiene el
trabajador público”. Según el entrevistado, este régimen “habla de un
fondo donde va a ir el trabajador mientras se lleven adelante algunas
reformas”. Y siguió: “Va a quedar en un fondo de reconversión laboral
durante 12 meses y si nadie en el Estado lo toma, va a quedar cesante de
la Administración Pública”. En contra de la Constitución: En relación a
este tema, Ramos explicó que, “es totalmente violatorio de la
Constitución Nacional” porque “hay un derecho adquirido del trabajador”
durante 30 años en la planta permanente, y “seguramente se va a abrir
nuevamente una ola de juicios dentro del Estado nacional”.
Capacitación
y despidos. Para Ramos, es importante destacar que, “ese trabajador se
capacitó durante todos estos años” y “el Estado mismo invierte en la
creación de esas personas”. Por otra parte, el entrevistado sostuvo que
de todas las veces que se produjeron los despidos y ajustes dentro de
las distintas reparticiones del Estado “no hubo una dirección concreta o
no ha habido una bajada de línea de cómo nos encontramos frente a esta
situación”. Para finalizar, dijo: “No hay lógica en los despidos porque
te encontrás con gente que trabajó muchísimos años y hoy se encuentran
en la Administración Pública Nacional”